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Curso

Liderando personas en la práctica

¿Te atreves a dar un salto cualitativo?
Santiago de Compostela
16 abril 2020 - 16 junio 2020
De 8:45 a 18:00 horas
Hotel NH Collection Santiago de Compostela
Avda. Burgo das Nacións s/n
15705, Santiago de Compostela
Bilbao
18 febrero 2020 - 12 mayo 2020
Recepción: de 08:45 a 09:00 horas Curso: de 09:00 a 13:30 horas
Oficinas APD en la Zona Norte
José Mª Olabarri, 2
48001, Bilbao
Oviedo
03 octubre 2019 - 04 diciembre 2019
De 8:45 a 18:00 horas
AC FORUM OVIEDO
Avda. de los Ferroviarios,
33003, Oviedo

Fechas disponibles

El TOP MANAGEMENT TRAINING que APD y MRC han diseñado, está orientado a la mejora continua, con dinámicas únicas que harán que tú seas el protagonista, con un seguimiento individualizado a medida, orientado a resaltar y potenciar virtudes.
Ubicación Hotel NH Collection Santiago de Compostela
Avda. Burgo das Nacións s/n, Santiago de Compostela, 15705
Fecha 16 abril 2020 - 16 junio 2020
Duración De 8:45 a 18:00 horas
00 días
00 horas
00 minutos

Sobre el evento

¿Tenemos las habilidades necesarias? Si es así, ¿por qué no somos capaces de potenciarlas?
Imaginar algo mejor es la base del éxito. Sin embargo, no todo el mundo se atreve a hacerlo. Cada vez, se hace más evidente la necesidad de contar con personas que se atrevan a romper con la rigidez de los hábitos y vicios adquiridos, personas con la capacidad de hacer posibles cosas que para el resto no lo son.

OBJETIVOS

• Conseguir de cada directivo, los cambios de actitud y de comportamiento necesarios para una mayor eficacia en su gestión y en el desempeño del liderazgo:

1. Que cada participante tenga más conciencia que la clave para el éxito son las personas que conforman su equipo
2. Evolución hacia verdaderos “coaches” de sus equipos, responsables del desarrollo de sus cualidades. Orientación a resultados
3. Descubrir cómo movilizar, implicar y generar ilusión en sus colaboradores; ser transmisores de energía. Lograr dirigir a responsables en lugar de a recaderos

• Darles herramientas de comunicación, motivación y liderazgo (y ayuda para practicarlas), para ser jefes/líderes aún más eficaces; dirigir a sus equipos aprovechando todo su potencial y sabiéndose adaptar a las peculiaridades de cada colaborador:

1. Alcanzar mayor confianza y automotivación, en un entorno cada vez más competitivo
2. Aumentar la capacidad de influir en jefes, colaboradores, clientes y entorno, siendo consecuentes con el complejo proceso de influencia
3. Una mejor planificación del presente, control del estrés y toma de decisiones

• Ser más conscientes del propio estilo de dirección y de cómo éste afecta a sus relaciones y a la consecución de objetivos y resultados:

1. Dar ejemplo con una actitud proactiva. Buscar resultados, anticipando el futuro, ser innovadores, atrevidos y creativos Gestión de situaciones que no sean de agrado, buscando soluciones en lugar de tender a la queja
2. ¿Cómo aumentar la productividad, reducir el absentismo y tener colaboradores más motivados

El TOP MANAGEMENT TRAINING que APD y MRC han diseñado, está orientado a la mejora continua, con dinámicas únicas que harán que tú seas el protagonista, con un seguimiento individualizado a medida, orientado a resaltar y potenciar virtudes. Detectar problemas y ofrecer soluciones a medida. Este programa es un Proceso de Transformación hacia el Liderazgo. Un entrenamiento que acortará la distancia entre el querer y el poder.

Las organizaciones necesitan verdaderos líderes, ¿te atreves?

Ponentes

Programa

16/04/2020

08:45 h. - 18:00 h.
1ª sesión - 16 de abril
08:45 h. - 18:00 h.
2ª sesión - 5 de mayo
08:45 h. - 18:00 h.
3ª sesión - 19 de mayo
08:45 h. - 18:00 h.
4ª sesión - 2 de junio
08:45 h. - 18:00 h.
5ª sesión - 16 de junio

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APD
Próximas actividades APD Zona Noroeste

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Para cualquier consulta estamos a tu disposición:
981 536 434
Ubicación Oficinas APD en la Zona Norte
José Mª Olabarri, 2, Bilbao, 48001
Fecha 18 febrero 2020 - 12 mayo 2020
Duración Recepción: de 08:45 a 09:00 horas Curso: de 09:00 a 13:30 horas
00 días
00 horas
00 minutos

Sobre el evento

¿Tenemos las habilidades necesarias? Si es así, ¿por qué no somos capaces de potenciarlas?

Imaginar algo mejor es la base del éxito. Sin embargo, no todo el mundo se atreve a hacerlo. Cada vez, se hace más evidente la necesidad de contar con personas que se atrevan a romper con la rigidez de los hábitos y vicios adquiridos, personas con la capacidad de hacer posibles cosas que para el resto no lo son. Buscar la integración de todas las personas que forman una compañía no es tarea fácil, pero sin duda, debe ser un reto al que se enfrente la alta dirección. No se trata tan solo de comunicar la misión o los intereses de la organización. Se debe generar un cambio de cultura que produzca los efectos esperados.

OBJETIVOS

• Conseguir de cada directivo, los cambios de actitud y de comportamiento necesarios para una mayor eficacia en su gestión y en el desempeño del liderazgo:

1. Que cada participante tenga más conciencia que la clave para el éxito son las personas que conforman su equipo
2. Evolución hacia verdaderos “coaches” de sus equipos, responsables del desarrollo de sus cualidades. Orientación a resultados
3. Descubrir cómo movilizar, implicar y generar ilusión en sus colaboradores; ser transmisores de energía. Lograr dirigir a responsables en lugar de a recaderos

• Darles herramientas de comunicación, motivación y liderazgo (y ayuda para practicarlas), para ser jefes/líderes aún más eficaces; dirigir a sus equipos aprovechando todo su potencial y sabiéndose adaptar a las peculiaridades de cada colaborador:

1. Alcanzar mayor confianza y automotivación, en un entorno cada vez más competitivo
2. Aumentar la capacidad de influir en jefes, colaboradores, clientes y entorno, siendo consecuentes con el complejo proceso de influencia
3. Una mejor planificación del presente, control del estrés y toma de decisiones

• Ser más conscientes del propio estilo de dirección y de cómo éste afecta a sus relaciones y a la consecución de objetivos y resultados:

1. Dar ejemplo con una actitud proactiva. Buscar resultados, anticipando el futuro, ser innovadores, atrevidos y creativos Gestión de situaciones que no sean de agrado, buscando soluciones en lugar de tender a la queja
2. ¿Cómo aumentar la productividad, reducir el absentismo y tener colaboradores más motivados

El TOP MANAGEMENT TRAINING que APD y MRC han diseñado, está orientado a la mejora continua, con dinámicas únicas que harán que tú seas el protagonista, con un seguimiento individualizado a medida, orientado a resaltar y potenciar virtudes. Detectar problemas y ofrecer soluciones a medida. Este programa es un Proceso de Transformación hacia el Liderazgo. Un entrenamiento que acortará la distancia entre el querer y el poder.

Las organizaciones necesitan verdaderos líderes, ¿te atreves?

Ponentes

Programa Curso Executive 2020

Organiza

APD

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MRC TRAINING

¿Quieres más información?

Para cualquier consulta estamos a tu disposición:
94 423 22 50
Ubicación AC FORUM OVIEDO
Avda. de los Ferroviarios, , Oviedo, 33003
Fecha 03 octubre 2019 - 04 diciembre 2019
Duración De 8:45 a 18:00 horas
Próximas actividades APD Zona Noroeste
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Sobre el evento

¿Tenemos las habilidades necesarias? Si es así, ¿por qué no somos capaces de potenciarlas? Imaginar algo mejor es la base del éxito. Sin embargo, no todo el mundo se atreve a hacerlo. Cada vez, se hace más evidente la necesidad de contar con personas que se atrevan a romper con la rigidez de los hábitos y vicios adquiridos, personas con la capacidad de hacer posibles cosas que para el resto no lo son.

Buscar la integración de todas las personas que forman una compañía no es tarea fácil, pero sin duda, debe ser un reto al que se enfrente la alta dirección. No se trata tan solo de comunicar la misión o los intereses de la organización. Se debe generar un cambio de cultura que produzca los efectos esperados.

Por lo tanto, las empresas tienen que estar preparadas para procesos de cambio permanentes. Esto implica la necesidad de contar con líderes preparados que conviertan su día a día, en la pasión que les mueva hacia la consecución de sus metas, mediante un proceso de transformación en los comportamientos de los equipos que capitanean. Es preciso preparar a todas las personas, para adquirir nuevos hábitos y habilidades… pero sobre todo, para mejorar sus actitudes, para que dichos cambios conduzcan al éxito.

El TOP MANAGEMENT TRAINING que APD y MRC han diseñado, está orientado a la mejora continua, con dinámicas únicas que harán que tú seas el protagonista, con un seguimiento individualizado a medida, orientado a resaltar y potenciar virtudes. Detectar problemas y ofrecer soluciones a medida. Este programa es un Proceso de Transformación hacia el Liderazgo. Un entrenamiento que acortará la distancia entre el querer y el poder.

Las organizaciones necesitan verdaderos líderes, ¿te atreves?

Ponentes

Programa

21/11/2019

08:45 h. - 18:00 h.
1ª Sesión
3 DE OCTUBRE
08:45 h. - 18:00 h.
2ª Sesión
23 DE OCTUBRE
08:45 h. - 18:00 h.
3ª Sesión
6 DE NOVIEMBRE
08:45 h. - 18:00 h.
4ª Sesión
21 DE NOVIEMBRE
08:45 h. - 18:00 h.
5ª Sesión
4 DE DICIEMBRE

Organizadores

APD

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