La personalidad no es otra cosa que ser predecible, es decir, la tendencia de un individuo a repetir conductas. Este conocimiento es importante para una correcta gestión de personas. Conocer la forma en la que procesamos la información y nos comunicamos, nos permite saber qué rasgos de nuestra conducta nos benefician y cuáles no en diferentes situaciones.
Es por ello que, APD organiza este taller de carácter eminentemente práctico, en el que el participante va a experimentar cómo los aspectos concretos de su forma de actuar impactan en sus relaciones y en sus capacidades competenciales.
En un grupo reducido, se combinarán dinámicas de evaluación personal, taller formativo y feedback individualizado.
OBJETIVOS
– Descubrir cómo aspectos concretos del comportamiento personal afectan al desempeño.
– Detectar y comprender las singularidades de cada estilo de conducta para mejorar la comunicación.
– Dar herramientas a directivos para que puedan liderar la motivación de personas y su implicación en los proyectos empresariales.
– Anticiparse a conflictos y resistencias dentro de su organización.