En los últimos dos meses, el nuevo coronavirus (COVID-19) se ha extendido rápidamente por todo el mundo, y ahora es considerado una pandemia que afecta a todos los aspectos de la vida. Para los líderes y gerentes en muchas organizaciones, este brote está planteando preguntas y preocupaciones en un nuevo entorno laboral y profesional. Cómo mantengo el compromiso y motivación de los empleados, cómo atraigo y retengo el talento o cómo me comunico con mis equipos.
Crees que el compromiso y experiencia de empleado jugará un papel clave en la gestión de la crisis y post crisis en las organizaciones.
Profesionales de recursos humanos y talento, supervisores de equipos
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