Jornada Absentismo laboral: claves para reconectar con talento Valladolid

00 días

00 horas

00 minutos

Sobre el encuentro

El absentismo laboral se ha convertido en uno de los grandes retos estratégicos para las organizaciones, reflejando una creciente desconexión entre las personas y su entorno profesional. En un contexto de transformación acelerada y auge de la inteligencia artificial, comprender sus causas y anticipar sus efectos resulta clave para proteger el valor del talento.

Esta jornada reunirá a directivos y expertos para analizar, desde una visión integral, cómo abordar el absentismo más allá de los indicadores tradicionales, incorporando enfoques innovadores basados en inteligencia artificial y neurociencia. Una oportunidad para descubrir estrategias que permitan reconectar con los equipos, mejorar el compromiso y reforzar la productividad empresarial.

El absentismo laboral está evolucionando hacia un fenómeno más complejo, impulsado por factores que van más allá de lo visible. Cambios culturales, nuevas expectativas del talento y una redefinición del vínculo con el trabajo están generando una desconexión silenciosa que impacta directamente en la productividad y el compromiso.

Se abordarán las tendencias emergentes que están transformando la relación entre personas y organizaciones, poniendo el foco en aquellos factores invisibles que los modelos tradicionales no logran captar. Una reflexión estratégica para entender qué está ocurriendo realmente en las organizaciones y cómo anticiparse a estos cambios.

El nuevo contexto laboral exige un cambio de enfoque en la gestión del absentismo. Ya no basta con medir: es necesario comprender, anticipar y actuar. La combinación de inteligencia artificial y neurociencia abre la puerta a modelos más predictivos y preventivos, capaces de identificar patrones de comportamiento y motivaciones profundas.

Se compartirán claves prácticas y experiencias reales para abordar el absentismo desde una perspectiva integral, conectando datos, tecnología y gestión del talento. Un enfoque orientado a transformar la información en decisiones estratégicas que permitan reforzar el compromiso y la sostenibilidad organizativa.

Ponentes

VANESSA GARCÍA

Directora en Castilla y León - APD

LUIS MIGUEL JIMENEZ

Director General - MANPOWER

SARA ESCALANTE

Directora Comercial Castilla y León - MANPOWER

CARLOS JAVIER SANTOS

Director General - IBERMUTUA

LARA MARTÍNEZ

Director de Recursos Humanos - FACTORIA RENAULT

JOSE MANUEL BARRIOS

Director general de Trabajo y Riesgos Laborales - JUNTA CASTILLA Y LEÓN

CATALINA AGUADO

Presidenta - VAMETAL

PATRICIA CASTAÑEDA

Director Comercial - MANPOWER

IGNACIO PEREDA

Director General - CMD SALUD

Programa

28/05/2026

Descargar programa

09:00 h.

RECEPCIÓN DE ASISTENTES

09:15 h.

BIENVENIDA

09:30 h.

Ponencia: “Más allá del absentismo: tendencias invisibles rompen el vínculo entre personas y organizaciones”

10:00 h.

MESA REDONDA: “Claves para entender y afrontar el nuevo paradigma del absentismo y la desconexión silenciosa” Modera:

10:45 h.

Ponencia: Absentismo y rotación; la IA y la neurociencia para pasar de la medición a la predicción preventiva

11:15 h.

Clausura

11:30 h.

Café - Networking

12:00 h.

Fin del encuentro

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