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SEDE GARRIGUES
29 de enero de 2025 
9:15h - 11:45h Las relaciones laborales viven uno de los ciclos más intensos de los últimos años, marcadas por constantes cambios y una regulación cada vez más exigente que suponen todo un reto para las empresas.
En esta jornada analizaremos junto a expertos en la materia del despacho Garrigues las novedades normativas y judiciales que se han producido en 2024, así como aquellas que forman parte del debate de los agentes sociales en la actualidad y se espera que puedan surgir en los próximos meses del presente año 2025.
Repasaremos algunas novedades legislativas recientes, como la acumulación de los permisos de lactancia, la ley de paridad, el desarrollo de las medidas LGTBI o la protección de la garantía de indemnidad, así como trataremos los pronunciamientos judiciales más relevantes, destacando los dictados en materia de audiencia previa al despido, indemnizaciones adicionales, despidos colectivos, bajas por enfermedad o registro de planes de igualdad.
Asimismo, abordaremos algunas de las normas que se prevé van a ser aprobadas en 2025, como son la reducción de la jornada laboral y la nueva regulación del registro de jornada, el estatuto del becario, la supresión de la extinción contractual automática por incapacidad permanente o la retribución del permiso parental.
