Encuentro Talento diverso y competitividad industrial Burgos

00 días

00 horas

00 minutos

Sobre la formación

Esta jornada analiza cómo la diversidad y la inclusión, especialmente del talento con discapacidad, se convierten en una palanca estratégica de competitividad industrial. A través de marco normativo y casos reales, responsables de Recursos Humanos y dirección conocerán cómo transformar la RSE en valor económico, social y organizativo.

La jornada combina contenidos inspiradores y enfoque práctico, a través de una ponencia marco y una mesa redonda con empresas que comparten experiencias reales. El formato favorece la reflexión estratégica, el intercambio de buenas prácticas y el aprendizaje aplicado, incorporando un espacio de café-networking para fomentar la conversación y las conexiones profesionales.

El objetivo del encuentro es mostrar cómo la diversidad y la inclusión pueden convertirse en una ventaja competitiva para la industria. Se pretende ofrecer claves normativas, estratégicas y prácticas que ayuden a responsables de Recursos Humanos y dirección a integrar talento diverso de forma sostenible, alineando la RSE con los objetivos de negocio.

Ponentes

VANESSA GARCÍA

Directora en Castilla y León - APD

BEGOÑA GRIJALVO

Directora - ASOCIACIÓN INSERTA EMPLEO

PILAR LLÁCER

Senior Advisor - NEWLINK

MALENA PÉREZ

Directora Corporación Social - LA FLOR BURGALESA

NIEVES PICO

Resp. Comunicacion - ADISSEO

GUZMAN DIEZ

Director de RRHH de Burgos - BENTELER

JUAN PASCUAL

Asociado Senior - GARRIGUES

Programa

26/02/2026

Descargar programa

10:00 h.

Recepción de asistentes

10:15 h.

Bienvenida

10:30 h.

Liderar con propósito. Personas, cultura y competitividad en el siglo XXI

11:00 h.

Diversidad y marco legal: cómo convertir la obligación en estrategia empresarial

11:15 h.

Mesa redonda. Más allá del cumplimiento. Cómo integrar talento diverso en la industria

12:00 h.

Café-networking

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