¿Qué son los Círculos de Excelencia en RRHH?
Se trata de un programa con un aforo limitado donde la máxima aspiración es poder reunir a los principales responsables del departamento de RRHH. El objetivo es identificar todas las tendencias de impacto, así como analizar los principales retos para el corto y largo plazo y las cuestiones de entorno que más afectan o podrían hacerlo en el desempeño de sus funciones.
Hablaremos de estrategia, best practices, soluciones reales a problemas y, lo más importante, estableceremos sinergias entre los asistentes.
2ª SESIÓN:
Nuevo modelo de liderazgo. Líderes digitales. Diversidad en
plantillas.
Invitado de honor: Rafael Cía, CEO de UNEI.
TIMING
10:00h Acreditación de asistentes
10:10h Bienvenida por parte de APD
10:15h Inicio de la sesión
• Debate Inicial en grupos pequeños
• Conclusiones y presentación del experto
• Ponencia sobre la temática de la sesión por parte del experto
• Intervención del invitado de honor
• Q and A de participantes
• G.A.C (Grupos de Aprendizaje Circular)
Los participantes en grupos de 5 aproximadamente (diferentes a los del inicio) plantean un reto relacionado con su compañía o con su sector, con una metodología muy dinámica en la que todos podrán compartir y llevarse ideas y sugerencias del resto del grupo para solventar su problemática o avanzar en ella.
14:00h Cocktail/networking
¿Qué son los Círculos de Excelencia en RRHH?
Se trata de un programa con un aforo limitado donde la máxima aspiración es poder reunir a los principales responsables del departamento de RRHH. El objetivo es identificar todas las tendencias de impacto, así como analizar los principales retos para el corto y largo plazo y las cuestiones de entorno que más afectan o podrían hacerlo en el desempeño de sus funciones.
Hablaremos de estrategia, best practices, soluciones reales a problemas y, lo más importante, estableceremos sinergias entre los asistentes.
3ª SESIÓN:
Digitalización, Data e Inteligencia Artificial.
Invitado de honor: Roberto Rodríguez, CEO de DATHUM
TIMING
10:00h Acreditación de asistentes
10:10h Bienvenida por parte de APD
10:15h Inicio de la sesión
• Debate Inicial en grupos pequeños
• Conclusiones y presentación del experto
• Ponencia sobre la temática de la sesión por parte del experto
• Intervención del invitado de honor
• Q and A de participantes
• G.A.C (Grupos de Aprendizaje Circular)
Los participantes en grupos de 5 aproximadamente (diferentes a los del inicio) plantean un reto relacionado con su compañía o con su sector, con una metodología muy dinámica en la que todos podrán compartir y llevarse ideas y sugerencias del resto del grupo para solventar su problemática o avanzar en ella.
14:00h Cocktail/networking
¿Qué son los Círculos de Excelencia en RRHH?
Se trata de un programa con un aforo limitado donde la máxima aspiración es poder reunir a los principales responsables del departamento de RRHH. El objetivo es identificar todas las tendencias de impacto, así como analizar los principales retos para el corto y largo plazo y las cuestiones de entorno que más afectan o podrían hacerlo en el desempeño de sus funciones.
Hablaremos de estrategia, best practices, soluciones reales a problemas y, lo más importante, estableceremos sinergias entre los asistentes.
4ª SESIÓN:
Atrayendo talento joven a nuestra organización.
Invitada de honor: Paula Rodrigo, Global People and Talent Director at VASS || Chief People Officer
TIMING
10:00h Acreditación de asistentes
10:10h Bienvenida por parte de APD
10:15h Inicio de la sesión
• Debate Inicial en grupos pequeños
• Conclusiones y presentación del experto
• Ponencia sobre la temática de la sesión por parte del experto
• Intervención del invitado de honor
• Q and A de participantes
• G.A.C (Grupos de Aprendizaje Circular)
Los participantes en grupos de 5 aproximadamente (diferentes a los del inicio) plantean un reto relacionado con su compañía o con su sector, con una metodología muy dinámica en la que todos podrán compartir y llevarse ideas y sugerencias del resto del grupo para solventar su problemática o avanzar en ella.
14:00h Cocktail/networking