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6 Congreso APD de CIOs
El próximo 28 de mayo en el madrileño Hotel Riu Plaza de España [o vía streaming a través de APD Suite], forma parte del ADN de APD en nuestro 6 #congresoAPDcios.
#SeminarioAPD
Seminario

Marca Empleadora y Experiencia de Empleado

MADRID
25 de septiembre de 2025
De 9:30 horas a 14:30 horas
APD MADRID
C/ Zurbano 90
28003, MADRID

Sobre el seminario

La captación de talento se ha convertido en los últimos tiempos en una tarea más que compleja. La pregunta resulta, por lo tanto, evidente, ¿cómo diferenciarse como lugar para trabajar en un contexto de alta demanda de talento donde se enfrenta el mercado laboral con las nuevas prioridades de los trabajadores? En este seminario APD trataremos de dar respuesta a esta y otras cuestiones relacionadas.
Ubicación APD MADRID
C/ Zurbano 90, MADRID, 28003
Fecha 25 de septiembre de 2025
Duración De 9:30 horas a 14:30 horas
00 días
00 horas
00 minutos

Sobre la formación

¿Tienes dificultades para atraer, captar y comprometer el talento que tu empresa necesita? No estás solo. Es el efecto de la actual “tormenta perfecta”. Un contexto social, demográfico, económico y tecnológico que genera una altísima demanda de un talento que enfrenta el mercado laboral con nuevas prioridades. En un escenario de alta demanda y cambio de prioridades como el actual, este seminario te planteará las claves para una buena gestión de la marca empleadora.

Diferenciarse como palanca de competitividad empresarial

Diferenciarse como lugar para trabajar ante el talento objetivo se convierte en palanca de competitividad empresarial. Ser capaces de captar la atención y generar el interés de aquellos que la organización necesita requiere la aplicación de técnicas de auto-conocimiento, de análisis de mercado, de marketing y de comunicación a través de canales cada vez más digitales.

Objetivos

Desgranar el reto que actualmente supone la atracción, compromiso y pertenencia del talento que cada organización necesita, en un contexto de alta demanda y cambio de prioridades como el actual.
– Plantear las claves para una buena gestión de la marca empleadora, así como una metodología para diseñarla y desplegarla.
Compartir ejemplos y experiencias reales que ayuden a visualizar su aplicación.
– Realizar un diagnóstico general sobre la situación de la propia empresa de este ámbito.

A quién va dirigido

– Dirección General ​
– Dirección de Recursos Humanos ​
– Dirección de Comunicación ​
– Responsables de Employer Branding ​
– Responsables de Atracción de talento y selección ​
– Responsables de Experiencia Empleado

Ponentes

Programa

25/09/2025

09:30 h.
BIENVENIDA​
09:45 h.
EL RETO DE ATRAER Y COMPROMETER AL TALENTO HOY
10:15 h.
MARKETING, ESCUCHA Y DATOS PARA UNA PROPUESTA DE VALOR Y UN POSICIONAMIENTO EFICACES
11:00 h.
COFFEE-BREAK​
11:30 h.
ARQUETIPOS Y MOMENTOS VITALES PARA UNA GESTIÓN SEGMENTADA
12:15 h.
INSPIRACIÓN: TENDENCIAS GLOBALES Y BUENAS PRÁCTICAS
13:30 h.
EJERCICIO PRÁCTICO: VALORA LA MADUREZ DE LA GESTIÓN DE MARCA EMPLEADORA Y DE LA EXPERIENCIA EMPLEADO EN TU ORGANIZACIÓN
14:30 h.
FIN DEL SEMINARIO​​

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