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13 de junio de 2024 
9.30-12.00 En un mundo cada vez más globalizado y digitalizado, las empresas enfrentan nuevos desafíos en el ámbito laboral, especialmente en lo que respecta a la movilidad internacional y el teletrabajo. Este curso está diseñado para proporcionar un conocimiento integral sobre cómo la Ley aplicable al contrato de trabajo así como de Seguridad Social se aplica en estos escenarios contemporáneos.
Este curso es una oportunidad única para comprender a fondo cómo estas normativas afectan a su organización y cómo implementar estrategias efectivas para manejar la movilidad y el teletrabajo internacionales de manera legal y eficiente.
OBJETIVOS
Conocer las nociones básicas sobre ley aplicable al contrato de trabajo y en materia Seguridad Social en supuestos de movilidad internacional de trabajadores.
Desgranar los cambios normativos incorporados por la nueva Orden ISM/835/2023, de 20 de julio, por la que se regula la situación asimilada a la de alta en el sistema de la Seguridad Social de las personas trabajadoras desplazadas al extranjero al servicio de empresas que ejercen sus actividades en territorio español.
Analizar la evolución de la posición de la TGSS respecto a los supuestos de teletrabajo internacional en línea con las diferentes notas interpretativas emitidas por la Comisión Administrativa de Coordinación de los Sistemas de Seguridad Social (CACSS).
Explicar el alcance y contenido del Acuerdo marco relativo a la aplicación del apartado 1 del artículo 16 del Reglamento (CE) n.º 883/2004 en los casos de teletrabajo transfronterizo habitual.
Abarcaremos desde conceptos básicos en materia de desplazamientos y ley aplicable en supuestos de movilidad internacional, hasta las últimas novedades legislativas y prácticas en materia de teletrabajo internacional, asegurando que su empresa esté al día y cumpla con todas las regulaciones vigentes. Entre los puntos clave del curso, destacaremos:
La nueva Orden ISM/835/2023, de 20 de julio, por la que se regula la situación asimilada a la de alta en el sistema de la Seguridad Social de las personas trabajadoras desplazadas al extranjero al servicio de empresas que ejercen sus actividades en territorio español.
El Acuerdo marco relativo a la aplicación del apartado 1 del artículo 16 del Reglamento (CE) n.º 883/2004 en los casos de teletrabajo transfronterizo habitual.
La posición de la Tesorería General de la Seguridad Social en relación con los supuestos de teletrabajo internacional de carácter temporal.
