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Organizado por APD y OSALAN

Prevención de Riesgos Laborales

PRL en la coordinación de actividades empresariales
01 de diciembre de 2026
Recepción de asistentes: 9.15 h. Encuentro: de 9.30 a 11.00 h. (seguido de café-networking)
Palacio Kursaal
Avda. Zurriola, 1
20002, Donostia-San Sebastián
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Gestión preventiva del teletrabajo
16 de junio de 2026
Recepción de asistentes: 9.15 h. Encuentro: de 9.30 h. a 11.15 h. (seguido de café-networking)
Hotel Silken Ciudad de Vitoria
Portal de Castilla, 8
01008, Vitoria-gasteiz
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Riesgos derivados de las conductas adictivas en el trabajo y acciones preventivas
30 de abril de 2026
Recepción de asistentes: 9.15 h. Encuentro: de 9.30 h. a 11.15 h. (seguido de café-networking)
Palacio Euskalduna
Avda. Abandoibarra, 4
48011, Bilbao
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Inicio > Ciclo Prevención de riesgos laborales
Ciclo de encuentros con Osalan
Prevención de riesgos laborales
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Próximos encuentros del ciclo

Iniciamos un nuevo ciclo con OSALAN - Instituto Vasco de Seguridad y Salud Laborales, con el fin de aportar herramientas de ayuda dirigidas a los directivos y directivas de APD.
Ubicación Palacio Kursaal
Avda. Zurriola, 1, Donostia-San Sebastián, 20002
Fecha 01 de diciembre de 2026
Duración Recepción de asistentes: 9.15 h. Encuentro: de 9.30 a 11.00 h. (seguido de café-networking)
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Sobre el encuentro / Jardunaldiari buruz

Un año más, APD y OSALAN celebran un ciclo de encuentros relacionados con la prevención de los riesgos y la salud de los trabajadores. En este año 2026, finalizamos con "PRL en la coordinación de actividades empresariales: más allá de la gestión documental".

Beste urte batez, APDk eta OSALANek langileen arriskuen prebentzioarekin eta osasunarekin lotutako topaketa-zikloa antolatu dugu. 2026 urte honetan, "LAP enpresa-jardueren koordinazioan: dokumentu-kudeaketatik haratago" hirugarren eta azkenengo jardunaldia martxan dago.

La finalidad de la coordinación de actividades empresariales es prevenir los riesgos derivados de la concurrencia de trabajadores de distintas empresas en un mismo centro de trabajo. Sin embargo, en muchos casos la CAE ha acabado identificándose con la recopilación, verificación y archivo de documentación preventiva.

El propio Real Decreto 171/2004 concibe la coordinación como un sistema de cooperación, información, vigilancia y control de riesgos, no como un mero procedimiento administrativo. En este encuentro veremos como el objetivo de la coordinación no es intercambiar documentos entre empresas; es evitar que la concurrencia de actividades genere accidentes que no se habrían producido trabajando por separado.

Enpresa-jarduerak koordinatzearen helburua da hainbat enpresatako langileak lantoki berean egotearen ondoriozko arriskuak prebenitzea. Hala ere, kasu askotan, EAE azkenean identifikatu egin da prebentziozko dokumentazioa bildu, egiaztatu eta artxibatzearekin.

171/2004 Errege Dekretuak berak lankidetza, informazio, zaintza eta arriskuen kontrolerako sistema gisa ulertzen du koordinazioa, ez administrazio-prozedura soil gisa. Topaketa honetan ikusiko dugu koordinazioaren helburua ez dela enpresen artean dokumentuak trukatzea; hau da, jardueren konkurrentziak bereizita lan eginda gertatuko ez liratekeen istripuak sortzea saihestea.

Ponentes

MIKEL MADARIAGA
Director de la Zona Norte de APD
VICTORIA ÁLVAREZ
Responsable del Área Técnica de OSALAN
VICTOR MONREAL
Delegado Territorial de Trabajo y Seguridad Social de GOBIERNO VASCO-EUSKO JAURLARITZA

Programa

01/12/2026

09:15 h.
PARTE HARTZAILEEN HARRERA / RECEPCIÓN DE ASISTENTES
09:30 h.
ONGI ETORRIA ETA AURKEZPENA / BIENVENIDA Y PRESENTACIÓN
09:40 h.
MAHAI INGURUA: LAP ENPRESA-JARDUEREN KOORDINAZIOAN / MESA REDONDA: LA PRL EN LA COORDINACIÓN DE ACTIVIDADES EMPRESARIALES
10:45 h.
SOLASALDIA / COLOQUIO
11:00 h.
SAIOAREN AMAIERA / FIN DE LA SESIÓN + KAFÉ/CAFÉ NETWORKING

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Ubicación Hotel Silken Ciudad de Vitoria
Portal de Castilla, 8, Vitoria-gasteiz, 01008
Fecha 16 de junio de 2026
Duración Recepción de asistentes: 9.15 h. Encuentro: de 9.30 h. a 11.15 h. (seguido de café-networking)
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Sobre el encuentro

El teletrabajo ofrece flexibilidad y nuevas oportunidades de organización, pero también plantea retos legales y preventivos que las empresas deben conocer.

Telelanak malgutasuna eta antolaketarako aukera berriak eskaintzen ditu, baina enpresek ezagutu beharreko lege- eta prebentzio-erronkak ere planteatzen ditu.

Esta jornada abordará la evolución de la Ley 10/2021, la interpretación de los tribunales y los criterios de la Inspección de Trabajo del País Vasco, con especial atención a cuestiones como la compensación de gastos, la desconexión digital y la prevención de riesgos laborales.

Un encuentro dirigido a empresas, responsables de RRHH y profesionales de seguridad y salud laboral para compartir conocimiento, experiencias y buenas prácticas que ayuden a construir entornos de teletrabajo más seguros, saludables y sostenibles.

Jardunaldi honetan 10/2021 Legearen bilakaera, auzitegien interpretazioa eta Euskal Autonomia Erkidegoko Lan Ikuskaritzaren irizpideak aztertuko dira, bereziki gastuen konpentsazioari, deskonexio digitalari eta laneko arriskuen prebentzioari erreparatuta.

Enpresei, Giza Baliabideetako arduradunei eta laneko segurtasun eta osasuneko profesionalei zuzendutako topaketa izango da, ezagutza, esperientziak eta jardunbide egokiak partekatzeko, telelaneko ingurune seguruagoak, osasungarriagoak eta jasangarriagoak eraikitzen laguntzeko.

Ponentes

EMILIO TITOS
Vicepresidente de Zona Norte de APD
INÉS ÁLVAREZ
Subdirectora Técnica de OSALAN
MARÍA BARTUREN
Socia de la División Laboral del BUFETE BARRILERO Y ASOCIADOS
SONIA HOLGADO
Jefa Territorial Álava de la INSPECCIÓN DE TRABAJO Y SEGURIDAD
NEREA RUIZ
Técnica del Grupo de Psicosociología de OSALAN
NARCISO MAZAS
Técnico Superior en PRL en Ergonomía y Psicosociología de OSARTEN KOOPERATIBA ELKARTEA - CORPORACIÓN MONDRAGÓN

Programa

16/06/2026

Descargar programa
09:15 h.
PARTE HARTZAILEEN HARRERA / RECEPCIÓN DE ASISTENTES
09:30 h.
ONGI ETORRIA ETA AURKEZPENA / BIENVENIDA Y PRESENTACIÓN
09:40 h.
PREBENTZIOAREN ALDERDI JURIDIKOAK LANEAN: LEGERIA ETA JURISPRUDENTZIA / ASPECTOS JURÍDICOS DE LA PREVENCIÓN EN EL TRABAJO: LEGISLACIÓN Y JURISPRUDENCIA
10:00 h.
TELELANA EUSKADIN: IKUSKARITZAREN IRIZPIDEAK ETA BETETZEKO ERRONKAK / TELETRABAJO EN EL PAÍS VASCO: CRITERIOS DE LA INSPECCIÓN Y RETOS DE CUMPLIMIENTO
10:20 h.
TELELANAREN PREBENTZIO-IKUSPEGIA / EL ENFOQUE PREVENTIVO DEL TELETRABAJO
10:40 h.
PREBENTZIO-ZERBITZU BATEN JARDUNBIDE EGOKIAK / BUENAS PRÁCTICAS DE UN SERVICIO DE PREVENCIÓN
11:00 h.
SOLASALDIA / COLOQUIO
11:15 h.
SAIOAREN AMAIERA + KAFÉ NETWORKING / FIN DE LA SESIÓN + CAFÉ NETWORKING

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04/11/2026
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Sobre el encuentro / Jardunaldiari buruz

Un año más, APD y OSALAN celebran un ciclo de encuentros relacionados con la prevención de los riesgos y la salud de los trabajadores. En este año 2026, arrancamos con "Riesgos derivados de las conductas adictivas en el trabajo y acciones preventivas".

Beste urte batez, APDk eta OSALANek langileen arriskuen prebentzioarekin eta osasunarekin lotutako topaketa-zikloa antolatu dugu. 2026 urte honetan, "Laneko jokabide adiktiboen eta prebentzio-ekintzen ondoriozko arriskuak" lehenengo jardunaldia martxan dago.

Las adicciones en el trabajo aumentan los riesgos laborales, el absentismo y pueden afectar a otras personas y a la organización. Por ello, es clave abordarlas desde la prevención, no solo reduciendo los casos existentes, sino evitando nuevos.

La jornada busca concienciar sobre estos riesgos, fomentar la prevención en las empresas y aclarar las responsabilidades compartidas entre empresa, trabajadores y servicios de prevención.

Para lograrlo, se requiere un enfoque integral, coordinado y adaptado a cada entorno laboral, cumpliendo la normativa y promoviendo el consenso con responsabilidad y sensibilidad.

Lan-ingurunean dauden adikzioek lan-arriskuak eta absentismoa handitzen dituzte, eta beste pertsona batzuei zein erakundeari ere eragin diezaiekete. Horregatik, funtsezkoa da prebentzioaren ikuspegitik heltzea gaiari, dauden kasuak murrizteaz gain, berriak agertzea saihestuz.

Jardunaldiaren helburua da arrisku horiek nabarmentzea, enpresetan prebentzioa sustatzea eta enpresaren, langileen eta prebentzio-zerbitzuen arteko erantzukizunak argitzea.

Horretarako, ikuspegi integral, koordinatu eta lan-ingurune bakoitzera egokitua behar da, indarrean dagoen araudia betez eta adostasuna, erantzukizuna eta sentsibilitatea sustatuz.

Ponentes

MIKEL MADARIAGA
Director de la Zona Norte de APD
INÉS ÁLVAREZ
Subdirectora Técnica de OSALAN
MARÍA JESÚS MARTÍN
Médica de Salud Laboral en OSALAN
RICARDO MÍNGUEZ
Consejero en CUATRECASAS e Inspector de Trabajo en excedencia
ICIAR GONZÁLEZ
Subdirectora de la INSPECCIÓN DE TRABAJO DEL PAÍS VASCO
ESTHER ENALES
Directora de Gestión Cliente en IMQ PREVENCIÓN

Programa

30/04/2026

Descargar programa
09:15 h.
PARTE HARTZAILEEN HARRERA / RECEPCIÓN DE ASISTENTES
09:30 h.
ONGI ETORRIA ETA AURKEZPENA / BIENVENIDA Y PRESENTACIÓN
09:40 h.
LANEKO JOKABIDE ADIKTIBOEN ONDORIOZKO ARRISKUAK ETA PREBENTZIO-EKINTZAK / PREVENCIÓN DE LAS CONDUCTAS ADICTIVAS EN EL ENTORNO LABORAL
11:00 h.
SOLASALDIA / COLOQUIO
11:15 h.
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