El APD Talent Sunset Palma 2025 reunió a más de 400 profesionales del ámbito empresarial e institucional en el Palau de Congressos de Palma, consolidándose como un espacio de encuentro y reflexión para el ecosistema directivo balear. Con el lema...
El sistema de evaluación de desempeño es una práctica fundamental en cualquier organización que busca fomentar el desarrollo profesional de sus empleados y optimizar el rendimiento global. Este proceso permite al departamento de recursos humanos medir el progreso individual y...
La inteligencia artificial se ha convertido en una pieza clave para mejorar la productividad en las empresas de todos los tamaños. Y, en concreto, la inteligencia artificial conversacional es una de las herramientas que cada vez más empresas están utilizando....
Auge del e-commerce, teletrabajo, jornadas flexibles para favorecer la conciliación... La llegada de la conocida como low touch economy ha supuesto una auténtica revolución en el ámbito laboral y empresarial. En un mundo cada vez más globalizado, la pandemia del...
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Medir el rendimiento en el trabajo siempre ha sido un quebradero de cabeza para cualquier empresa. ¿Cómo determinar si un empleado es rentable y productivo? ¿Basta con fijarse en los resultados directos en términos de rentabilidad? ¿Debemos ponderar también su...
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Ahora más que nunca escuchamos la palabra engagement cuando hablamos de los planes de formación digital. Las empresas necesitan mantener el compromiso de sus empleados en estos proyectos para conseguir objetivos claros y calcular su ROI. Pero en muchos casos...
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Estamos viviendo momentos históricos, extraños y, por qué no decirlo, apasionantes. La pandemia ha hecho mella en la sociedad, y también, cómo no, en las empresas. Son muchos los aspectos que se han cuidado desde las organizaciones, sobre todo en...
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La gestión del tiempo en el trabajo es la forma de tener un control sobre el límite de tiempo que se puede dedicar a actividades específicas para aumentar la eficiencia, la efectividad y la productividad. Si se gestiona de forma adecuada, se...
La gestión del tiempo en el trabajo es la forma de tener un control sobre el límite de tiempo que se puede dedicar a actividades específicas para aumentar la eficiencia, la efectividad y la productividad. Si se gestiona de forma adecuada, se...
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