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Actualidad APD

Inclusión y diversidad

Artículo

Ventajas de idiomas en la empresa: talento global, mejor comunicación y más oportunidades

Publicado el 27/09/2025

En un entorno globalizado, contar con una estrategia sólida de idiomas en la empresa es clave para mantener la competitividad....

Artículo

¿Cuáles son las políticas de igualdad en la empresa más relevantes hoy?

Publicado el 20/09/2025

Por norma, España ha dado pasos significativos en políticas de igualdad en las empresas con la aprobación de la Ley...

Artículo

Cómo implantar la igualdad de genéro en empresas

Publicado el 05/04/2025

Por norma, España ha dado pasos significativos en materia de igualdad de género en empresas con la aprobación de la...

Inicio > Actualidad APD > Página 6

Fomenta un ambiente de trabajo equitativo y diverso con nuestra sección de noticias sobre inclusión y diversidad. Aquí encontrarás análisis de políticas inclusivas, estudios de caso y estrategias para crear un entorno laboral donde todas las voces sean valoradas y respetadas. Descubre cómo las empresas están promoviendo la diversidad en sus equipos y los beneficios que esto aporta a la innovación y al rendimiento organizacional. Mantente informado sobre las mejores prácticas y tendencias en inclusión y diversidad para construir una cultura organizacional sólida y respetuosa.

Artículo

Mujeres, tecnología y mercado laboral

Publicado el 03/11/2017

Inclusión y diversidad Innovación empresarial Recursos humanos y laboral

En un interesante artículo para la Revista APD, María José Sanz, Managing Director en Accenture y Responsable de Diversidad e Inclusión en España, Portugal e Israel, asegura que si no se toman medidas, en 2030, de cada 85 euros que...

Artículo

La rentabilidad de las mujeres en el mundo laboral

Publicado el 07/10/2017

Habilidades directivas Inclusión y diversidad Recursos humanos y laboral

La presencia femenina en las empresas parece traducirse en mayores beneficios para las compañías. Al menos, así se deduce de las cifras expuestas durante el eWoman València 2017, el foro que durante la primera semana de octubre reunió a un...

Artículo

¿Mujeres al poder? La dura realidad de la desigualdad laboral

Publicado el 14/07/2017

Escenarios Globales Inclusión y diversidad Recursos humanos y laboral

“¿Alguien se plantea que un hombre entra en un puesto de trabajo por ser un ‘florero’ o un ‘mediocre’?”. Esta pregunta que, de primeras, pone los pelos de punta, es una constante en el mundo femenino. En muchas ocasiones la...

Artículo

La oportunidad de la discapacidad

Publicado el 04/06/2015

Inclusión y diversidad Recursos humanos y laboral

El Consejo Asesor del Foro Inserta Responsable, en representación de las más de 80 empresas y entidades miembros del Foro, reivindica los beneficios económicos, motivacionales y sociales de integrar a personas con discapacidad en sus plantillas, y comparten sus mejores...

Artículo

Más mujeres, mejores empresas

Publicado el 19/12/2014

Escenarios Globales Inclusión y diversidad Recursos humanos y laboral

Pese a que la participación de las mujeres en la economía es cada vez más alta y la cantidad de ellas en puestos de alta responsabilidad ha experimentado ligeros aumentos en los últimos años, la progresión es demasiado lenta. Aunque...

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